Il decreto legislativo n. 81 del 2008, noto come Testo Unico in materia di salute e sicurezza sul lavoro, garantisce a tutti i Paesi membri dell’Unione Europea un alto livello di protezione contro gli infortuni e le malattie professionali. Il D Lgs 81/08 impone a datori di lavoro, dirigenti e preposti obblighi specifici per assicurare la sicurezza nell’ambiente lavorativo. Al contempo prevede sanzioni per le violazioni alle norme previste dal Testo Unico in materia di salute e sicurezza sul lavoro. La normativa promuove anche la creazione di un ambiente di lavoro salubre ed ergonomico che possa ridurre al minimo i rischi associati alle varie attività produttive o servizialistiche. È importante quindi che tutti gli attori coinvolti (dipendenti, datoridi lavorore prepost) collaborino all’adozione delle misure preventive necessarie affinché si possano conseguire elevati standard qualitativii nella gestione della salute e sicurezza sul postodil avoro