Il corso di formazione RSPP Modulo 1 e 2, previsto dal D.lgs 81/2008, è obbligatorio per coloro che lavorano nel settore della riparazione di beni per uso personale e domestico. Questo corso fornisce le competenze necessarie per garantire la sicurezza sul luogo di lavoro, proteggendo sia i lavoratori che gli utenti finali. Durante il corso, i partecipanti impareranno a identificare i rischi legati alla manipolazione di strumenti e attrezzature utilizzate nella riparazione di beni come smartphone, computer, elettrodomestici e altri oggetti personali. Verranno fornite linee guida su come prevenire incidenti sul posto di lavoro attraverso l’adozione delle misure protettive adeguate. Inoltre, il corso approfondirà le normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro previste dal Decreto legislativo 81/2008. I partecipanti acquisiranno conoscenze sui diritti e doveri dei datori di lavoro e dei dipendenti, nonché sulle responsabilità del Responsabile del Servizio Prevenzione Protezione (RSPP) nell’ambito della gestione della sicurezza aziendale. Gli argomenti trattati includeranno anche la valutazione dei rischi specifici legati alla riparazione dei beni per uso personale e domestico. Sarà illustrato come redigere un programma di gestione della sicurezza efficace, comprendente procedure operative standard da seguire in caso di emergenza o incidente. Al termine del corso, i partecipanti saranno in grado di applicare le conoscenze acquisite nella pratica quotidiana, contribuendo così a creare un ambiente lavorativo più sicuro ed efficiente. Inoltre, saranno in grado di svolgere compiti specifici come la verifica periodica degli strumenti utilizzati nelle riparazioni o la promozione della cultura della prevenzione tra colleghi e clientela. In conclusione, il corso RSPP Modulo 1 e 2 rappresenta un passo fondamentale verso l’implementazione delle best practices in materia di salute e sicurezza sul lavoro nel settore della riparazione dei beni per uso personale e domestico. Investire nella formazione del proprio personale significa tutelare il capitale umano dell’azienda oltre che garantire una maggiore competitività sul mercato.