La figura professionale del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) è fondamentale per la sicurezza dei lavoratori in un’impresa. Pertanto, il datore di lavoro ha l’obbligo di assumere un RSPP nel proprio team. Tuttavia, prima di prendere una decisione definitiva, è necessario assicurarsi che vengano soddisfatte tutte le condizioni previste dalla legge. Queste possono variare a seconda della grandezza e delle attività dell’azienda ma generalmente comprendono formazione adeguata, esperienza e conoscenza approfondita delle procedure relative alla salute e alla sicurezza sul lavoro. Un RSPP qualificato può aiutare i datori di lavoro a garantire che i propri dipendenti stiano al sicuro mentre operano nell’ambiente di lavoro. Per questo motivo, assumere un RSPP è essenziale per ogni impresa moderna.